Du begeistert Dich für die Themen E-Learning bzw. digitale Bildung im Bereich der Erwachsenenbildung sowie für die damit verbundenen Systeme und Möglichkeiten? Bei uns kannst Du dieses Interesse im Bereich der KOMSA-Akademie einbringen und hier aktiv die Entwicklung von digitalen Lerninhalten und didaktischen Themen für interne und externe Zielgruppen gestalten.
Die KOMSA-Akademie ist für ihre Partner und Reseller in der Branche der Informations- und Kommunikationstechnik kompetenter Anbieter für Technik- und Hersteller-Trainings sowie Schulungen in den Bereichen Vertrieb und Compliance. Neben offenen Präsenz-, Online- und Hybridtrainings führen wir auch maßgeschneiderte Inhouse-Schulungen durch. Die Inhalte werden dabei auf die individuellen Bedürfnisse und Gegebenheiten unserer Partner angepasst. Zudem begleiten wir unsere internen Kollegen im Bereich der Personalentwicklung und sind hier operativ für die Aus- und Weiterbildung aller Mitarbeiter-Gruppen tätig.
| Standort: | Hartmannsdorf |
| Stellentyp: | Festanstellung |
| Unternehmensbereich: | Weitere |
Deine Verantwortung
Kurz gesagt:Du entwickelst und/ oder koordinierst (digitale) Lerninhalte für interne und externe Zielgruppen und bist Schnittstelle zwischen Fachbereichen und externen Stakeholdern.
Ausführlicher:
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Du bist die Schnittstelle zwischen der Akademie und den jeweiligen internen Zielgruppen/Stakeholdern bzw. den für externe Kunden verantwortlichen Vertriebsbereichen
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Du planst, gestaltest, koordinierst und evaluierst unterschiedliche externe und interne Trainingsformate
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Du entwickelst (digitale) qualitativ hochwertige, bedarfsgerechte Lerninhalte
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Du stellst die Verfügbarkeit von Schulungs-Content (aus Eigenproduktion, Einkauf oder Produktion durch externe Freelancer) sicher
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Du koordinierst bei größeren Projekten agile Teams von internen und externen Fachexperten, Grafikern und Medienautoren
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Du bist Administrator und erster Ansprechpartner für unser Learning Management System, pflegst Inhalte und machst die Plattform für die Nutzer erlebbar
Das bieten wir Dir
* Hinweis: Diese Leistungen sind standortabhängig, nicht alle Benefits sind an allen Standorten verfügbar.
30 Tage Urlaub
Unsere Mitarbeiter profitieren von 30 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen Urlaubstagen bei langjähriger Konzernzugehörigkeit.
Home Office
Du kannst bei Bedarf im Home Office, also von zu Hause oder unterwegs arbeiten und bleibst so flexibel.
KiTa-Zuschuss
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter mit einem Zuschuss zur Kinderbetreuung.
Weiterbildung
Förderung Deiner individuellen Entwicklung durch verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, Mentoren- und Patenprogramme.
Betriebliche Altersvorsorge
Dank unserem hauseigenen Versicherungsvermittler bieten wir Dir neben der betrieblichen Altersvorsorge auch andere Versicherungsoptionen an.
Kantine
Unsere Kantine bietet Dir frisches Essen, Limonaden und verschiedene Kaffeevariationen – eine Oase zum gemeinsamen Entspannen und Austauschen mit Deinen Kollegen.
Essenzulage
KOMSA bezuschusst Dein Essen in unserer Kantine. Dadurch genießt Du Versorgung auf Spitzenniveau zu erschwinglichen Preisen.
Health Care
Möglichkeit der Teilnahme an Sportaktivitäten wie Yoga, Boot Camp, Basketball, Volleyball und mehr.
Wellness
Damit Du Deine Arbeit entspannt angehen kannst, bieten wir Dir die Möglichkeit, verschiedene Massage-Angebote während oder nach der Arbeit wahrzunehmen.
Parkplatz
Kostenlose Parkplätze stehen unseren Mitarbeitern zur Verfügung.
Deine Qualifikationen
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Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Fachgebiet Medienpädagogik, Bildungs-/ Erziehungswissenschaften oder einer vergleichbaren Richtung
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Du verfügst über Berufserfahrung in der Konzeption und Erstellung von digitalen Lernangeboten/ Lerninhalten in Articulate 360 oder vergleichbaren Autoren-Systemen und Grafik-Programmen
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Du hast ggf. schon erste Erfahrung in der Content-Produktion von Audio- und Videoformaten gesammelt
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Du hast praktische Erfahrung aus der Tätigkeit bei einem Weiterbildungsdienstleister oder vergleichbaren Institutionen im Bereich der Erwachsenenbildung
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Du bist versiert im Umgang mit Learning-Management/ Learning Experience-Systemen/LMS (z.B. Cornerstone) und verfügst über Erfahrung in der Messung und Optimierung von Trainingseffektivität
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Du bringst idealerweise Grundlagenwissen im Projektmanagement mit
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Du bist ein Teamplayer mit strukturierter, selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise
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Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (B2)
Über das Unternehmen
KOMSA ist einer der führenden europäischen ITK-Distributoren und –Dienstleister. Als solcher bewegt sich KOMSA in einem innovativem Umfeld - wir gestalten den Weg der digitalen und mobilen Kommunikation maßgeblich mit. Im Handelsgeschäft zeichnet sich KOMSA durch den Zugang zu rund 200 internationalen Industriepartnern sowie zu 20.000 Handelspartnern aus. Im Dienstleistungsgeschäft konzentriert sich KOMSA auf IoT-Servicedienstleistungen für große Handelskonzerne, Unternehmen der Automobilindustrie oder der chemischen Industrie. KOMSA steht für ein offenes, innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
* Die Ausschreibung richtet sich generell an weibliche, männliche und geschlechtsneutrale Bewerber. Der Einfachheit halber wird nur die maskuline Form benutzt.