Verwaltende und administrative Tätigkeiten sind genau Dein Ding? Du liebst die Arbeit mit Menschen und in puncto Organisation und Struktur macht Dir so schnell keiner was vor? Dann bewirb‘ Dich und komm‘ in unser Team!
| Standort: | Hartmannsdorf |
| Stellentyp: | Festanstellung |
| Unternehmensbereich: | Human Resources |
Deine Verantwortung
Kurz gesagt: Du übernimmst administrative Personalaufgaben, insbesondere die Pflege des Zeitmanagementsystems, die Vor- und Nachbereitung der Gehaltsabrechnung und bist erster Ansprechpartner für alle Mitarbeiteranliegen.
Ausführlicher:
-
Du bist verantwortlich für die Pflege des Zeitmanagementsystems
-
Du unterstützt die HR Business Partner bei allen administrativen HR-Prozessen, dazu gehören bspw. die Erstellung von Verträgen und Bescheinigungen, Vertragsänderungen, Arbeitszeugnissen sowie die Pflege der Personalakten
-
Du bearbeitest Vertragsangelegenheiten der betrieblichen Altersvorsorge
-
Du bist erster Ansprechpartner für alle Mitarbeiteranfragen
-
Du bist für die Stammdatenpflege in SAP verantwortlich und erstellst HR-Statistiken und Berichte
-
Du übernimmst die Vor- und Nachbereitung der Entgeltabrechnung
-
Du stimmst Dich regelmäßig mit unserem externen Payrolldienstleister ab
-
Du übernimmst die Kommunikation mit verschiedenen Behörden
Das bieten wir Dir
* Hinweis: Diese Leistungen sind standortabhängig, nicht alle Benefits sind an allen Standorten verfügbar.
30 Tage Urlaub
Unsere Mitarbeiter profitieren von 30 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen Urlaubstagen bei langjähriger Konzernzugehörigkeit.
Home Office
Du kannst bei Bedarf im Home Office, also von zu Hause oder unterwegs arbeiten und bleibst so flexibel.
KiTa-Zuschuss
Wir unterstützen unsere Mitarbeiter mit einem Zuschuss zur Kinderbetreuung.
Weiterbildung
Förderung Deiner individuellen Entwicklung durch verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen, Mentoren- und Patenprogramme.
Betriebliche Altersvorsorge
Dank unserem hauseigenen Versicherungsvermittler bieten wir Dir neben der betrieblichen Altersvorsorge auch andere Versicherungsoptionen an.
Kantine
Unsere Kantine bietet Dir frisches Essen, Limonaden und verschiedene Kaffeevariationen – eine Oase zum gemeinsamen Entspannen und Austauschen mit Deinen Kollegen.
Essenzulage
KOMSA bezuschusst Dein Essen in unserer Kantine. Dadurch genießt Du Versorgung auf Spitzenniveau zu erschwinglichen Preisen.
Health Care
Möglichkeit der Teilnahme an Sportaktivitäten wie Yoga, Boot Camp, Basketball, Volleyball und mehr.
Wellness
Damit Du Deine Arbeit entspannt angehen kannst, bieten wir Dir die Möglichkeit, verschiedene Massage-Angebote während oder nach der Arbeit wahrzunehmen.
Parkplatz
Kostenlose Parkplätze stehen unseren Mitarbeitern zur Verfügung.
Deine Qualifikationen
-
Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
-
Du bringst Berufserfahrung im Bereich Personaladministration mit, idealerweise auch in der Zeitwirtschaft
-
Du hast anwendungsbereites Wissen sowie Praxiserfahrung aus dem Bereich Payroll bzw. Entgeltabrechnung, idealerweise mit SAP HCM
-
Du verfügst über gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
-
Du beherrschst die gängigen MS Office-Programme
-
Du zeichnest Dich durch eine selbständige, strukturierte und detailgenaue Arbeitsweise aus
-
Du arbeitest gern im Team und hast eine gute Kommunikationsfähigkeit
Über das Unternehmen
KOMSA ist einer der führenden europäischen ITK-Distributoren und –Dienstleister. Als solcher bewegt sich KOMSA in einem innovativem Umfeld - wir gestalten den Weg der digitalen und mobilen Kommunikation maßgeblich mit. Im Handelsgeschäft zeichnet sich KOMSA durch den Zugang zu mehr als 200 internationalen Herstellern sowie zu 20.000 Handelspartnern aus. Im Dienstleistungsgeschäft konzentriert sich KOMSA auf IoT-Servicedienstleistungen für große Handelskonzerne, Unternehmen der Automobilindustrie oder der chemischen Industrie. KOMSA steht für ein offenes, innovatives und familienfreundliches Arbeitsumfeld.
Die Position ist bei der KOMSA Management GmbH zu besetzen. Die KOMSA-Tochter vereint alle zentralen Verwaltungseinheiten wie die Personalabteilung, IT & Technology oder die Unternehmenskommunikation.
* Die Ausschreibung richtet sich generell an weibliche, männliche und geschlechtsneutrale Bewerber. Der Einfachheit halber wird nur die maskuline Form benutzt.