Mitarbeiterleistungen bei KOMSA

Unsere Mitarbeiter profitieren von 30 Tagen Jahresurlaub und zusätzlichen Urlaubstagen bei langjähriger Konzernzugehörigkeit.

Jeder ist anders, so auch unsere Arbeitszeitmodelle: dazu gehören flexible Arbeitszeiten oder individuelle Teilzeitmöglichkeiten. Wenn die Lebensumstände eine Auszeit vom Berufsalltag erfordern, sind Elternzeit, Familienpflegezeit oder ein Sabbatical selbstverständlich.  

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Deswegen bieten wir ihnen neben zahlreichen Sportaktivitäten wie Boot-Camp, Volleyball und Fußball auch zusätzliche Präventionsangebote - dazu zählen z.B. Massagen, Impfungen, bewegte Pausen oder auch Gesundheitstage.

Unsere betriebseigene KiTa „Weltenbaum“ am Standort Hartmannsdorf mit bilingualer Betreuung und langen Öffnungszeiten ermöglicht den Eltern Flexibilität im Job. Zusätzlich unterstützen wir alle KOMSA-Eltern mit einem Zuschuss zur Kinderbetreuung.

Je nach Position erhalten unsere Mitarbeiter Dienstgeräte wie Smartphone, Tablet oder Laptop. So sind sie auch unterwegs für Kunden und Kollegen erreichbar und können flexibel auf ihre Daten zugreifen.

Unser hauseigener Versicherungsvermittler bietet neben der betrieblichen Altersvorsorge diverse weitere Versicherungsoptionen, wie zum Beispiel KfZ- oder Hausratversicherung, an.

An allen Standorten stehen unseren Mitarbeitern ausreichend kostenlose Parkplätze zur Verfügung. Alle Gebäude sind barrierefrei erreichbar.

Mit der myKOMSA-App bleibst Du auch unterwegs immer auf dem aktuellen Stand zu wichtigen Unternehmensnews, Kleinanzeigen oder Staumeldungen. In unserer Mitarbeiterzeitschrift "WIR" erfährst Du regelmäßig Wissenswertes rund um KOMSA. Mit der "WIR" sind nicht nur die Mitarbeiter, sondern auch ihre Familien immer mit ins KOMSA-Geschehen eingebunden.

Neuer Job, gleiche Firma? Berufliche Veränderung geht auch bei KOMSA! Mit einer Jobrotation hat jeder Mitarbeiter die Möglichkeit, etwas Neues auszuprobieren und einen neuen Anfang in einem anderen Bereich zu wagen.

Unser Restaurant in Hartmannsdorf bietet frisches Essen, Limonaden, verschiedene Kaffeevariationen – eine Oase zum gemeinsamen Entspannen und Austauschen mit Deinen Kollegen. Dabei wird das Essen von KOMSA subventioniert. Dazu gibt es kostenloses Wasser an allen Standorten.

Berufliche Entwicklung findet bei uns vor allem on-the-job oder im Austausch mit Kollegen statt. Zusätzlich dazu fördern wir die individuelle Entwicklung durch verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen und im Nachwuchsbereich auch Mentoren- und Patenprogramme.

Den Feierabend gemeinsam mit den Kollegen einläuten: bei gemütlichen Teamevents oder auf unvergesslichen Mitarbeiterveranstaltungen. Mit dabei: der traditionelle KOMSA Weihnachtsmarkt und unser Ski-Event in Oberwiesenthal. 

Bei Bedarf können unsere Kollegen auch flexibel im Home Office arbeiten. Von zu Hause oder unterwegs – eine perfekte Ergänzung zu unseren individuellen Arbeitszeitmodellen.

Messebesuch oder Kundentermin stehen an? Für eine Dienstreise können unsere Mitarbeiter ein Fahrzeug aus unserem Fuhrpark nutzen. Je nach Position steht auch ein Dienstwagen zur privaten Nutzung zur Verfügung.

An unserem Hauptstandort Hartmannsdorf genießen unsere Mitarbeiter zusätzlich viele Extras und Annehmlichkeiten im Alltag: Apothekenlieferservice, Blutspende, Geldautomat sowie Autoinnenraumpflege.

Spaß für Klein und Groß: Das ganze Jahr über organisiert KOMSA viele Aktionen für die Komsianer und ihre Familien wie z.B. das Winterevent in Oberwiesenthal, Eislaufen im Chemnitzer Eisstadion oder Bastelnachmittage im Betriebsrestaurant.

Die Ideen und Vorschläge unserer Mitarbeiter sind für uns essentiell, um uns immer weiter zu entwickeln und Bestehendes zu hinterfragen. Daher prüfen wir im Rahmen des Ideenmanagements jeden Vorschlag ganz genau.

Egal ob in der Region oder deutschlandweit: unsere Kollegen profitieren von dauerhaften Sonderkonditionen auf Dienstleistungen und Produkte von unseren Partnern und freuen sich über regelmäßige Angebote in unserer myKOMSA-App.